Cincinnati ayuntamiento podría ser "ir a los perros"

Después de un concejal de Cincinnati, P.G Sittenfeld, trajo a su nuevo cachorro - llamado Oakley - a una reunión celebrada al aire libre en el Ayuntamiento, que tiene dos nuevos miembros del Consejo de pensar. ¿No sería bueno añadir Ayuntamiento a la lista ya creciente de empresas que han permitido a los empleados para llevar su perro a trabajar con ellos cada día?

Chris Seelbach y Amy Murray están tan entusiasmados con esta idea de que han recogido firmas suficientes para respaldar una moción pidiendo administradores de la ciudad para elaborar una política con el perro de las buenas personas que trabajan en el Ayuntamiento en Cincinnati. Comité de Normas de Auditoría y del Consejo envió entonces este proyecto de más arriba en la escala administrativa

El Presidente del Comité, Kevin Flynn, También está ansioso por tener este proyecto convertido en una política real y está esperando que no va a volver como "imposible". Otros lugares en Cincinnati ya han adoptado la filosofía perritos-permitidos, porque conocen los beneficios que aporta a sus empleados.

Seelbach razones que, dado que otras empresas están haciendo esto que el Ayuntamiento también debe estar a bordo. Después de todo, las personas que están relajados son menos estresado y más productivo en su trabajo. No los ciudadanos de Cincinnati merecen tener lo mejor de las personas que sirven en la oficina?

Si bien, tener un perro en el trabajo es una experiencia increíble para los padres dedicados mascotas, existe la otra cara de la moneda que puede tener un "hueso para recoger" con esta nueva política de trabajo. De acuerdo con estudios realizados por el Fundación de Asma y Alergia de América, 15% a 30% de la la población total sufren de alergias. Estas alergias pueden ser leves a graves e incluso pueden incluir erupciones cutáneas, dificultad para respirar temporal, ataques de pánico y trastornos respiratorios graves.

Para estas personas que tienen cualquier número de caninos corriendo podría significar un lugar de trabajo menos productivos y más tiempo enfermo que es reservada.

Además, hay gente por ahí (aunque, no puedo imaginar) que tienen miedo de los animales. Para estos empleados, tener mascotas en el lugar de trabajo crearía miedo, el estrés y la ansiedad.

Los perros también pueden ser impredecibles, después de todo, todavía son animales que pueden Bolt, saltar sobre la gente o hacer un lío en la oficina. Esto podría dar lugar a múltiples y costosos daños que puedan producirse. Además, no todos los lugares están diseñados para ser mascotas. Medicina, restaurantes y laboratorios son sólo algunas áreas donde la presencia de incluso un perro no se le dio la bienvenida o incluso tolerada.

Pet padres pueden argumentar que la terapia y perros de servicio están permitidos siempre que sus propietarios se van, pero estos caninos son altamente entrenado durante meses con el fin de manejar los ruidos fuertes, multitudes, el tráfico y las situaciones difíciles. La probabilidad de un incidente negativo pasando con un perro de servicio es muy delgada.

Antes propietario de una empresa toma la decisión de ir con el perro, se deben tomar en todos los aspectos de su negocio y las personas que trabajan o visitan su establecimiento. La última cosa que cualquier empresario quiere hacer frente a una demanda es largo y costoso.